2020年10月30日


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2014年厂办大集体改革政策导向与操作实务研修班
双击自动滚屏 发布者:中国电力改革与管理研究网 发布时间:2014/2/24 阅读:3107次

 

关于举办“厂办大集体改革最新政策导向权威解读暨改革方案设计与职工安置、资产处置、债务处理研修班”的通知

 

中集研[2014]1号

 

 

各有关单位:

十八届三中全会关于国企改革的历史任务与定位十分明确,就是要将“改革尚未成功”的改革更深入、更全面地实施。正如习近平总书记所言:改革已进入攻坚期深水区,要敢于“啃硬骨头”、敢于“涉险滩”。与国企改革息息相关的厂办大集体改革在2014年全面深入推进,国务院国资委拟于2014年2月份印发加速厂办大集体改革的通知,要求各央企、各省市国资监管部门限期上报厂办大集体改革总体方案。

为全面解读厂办大集体改革最新政策导向,解答企业普遍关注的实际问题,中集研将于2014年2-4月份分别在北京、南宁、重庆举办“厂办大集体改革最新政策导向权威解读暨改革方案设计与职工安置、资产处置、债务处理研修班”。将邀请全国厂办大集体改革的归口管理部门--国务院国资委企业分配局大集体改革政策制定者进行权威解析答疑。此外,由于厂办大集体改革是一项政策性强、涉及人员广、利益关系错综复杂的系统工程,尽管多数企业已完成大集体调查摸底工作,但在方案设计与操作实施上仍缺乏总体规划和操作思路。为此,本次研修班将在梳理前39期学员的实际需求、丰富实操内容的基础上优化了课程内容,更有针对性地帮助企业熟悉职工安置、资产处置、债务处理等操作实施方法、技巧,以便有效规避风险、稳妥完成改革工作。这部分实操内容将由全程辅导过攀钢、洛轴、莱钢、一汽等完成大集体改革的实战专家讲授答疑。

报名咨询电话:010-65707841、65705829。研修班具体安排见附件1、2。

 

 

附件1:

研讨班具体安排

 

一、研讨内容

1、2014年度全国厂办大集体改革目标与相关政策文件解析

2、厂办大集体剥离改制(关闭)总体规划、方案设计与组织实施疑难问题处理

3、厂办大集体职工安置、劳动关系处理及经济补偿金筹措与财政补偿金核拨程序

如何引导职工增强改革意识并支持改革;企业职工身份置换经济补偿金标准如何计算;经济补偿金的筹集列支渠道及各方比例与核拨程序;补偿金的支付方式与纳税问题;工会持股、职工持股会问题处理;职工安置分类处理原则;工龄时间的计算标准;在岗职工的劳动关系处理与补偿标准;内退职工、离退休人员的预提费用;主办国企借调人员、高管、下岗失业、退二线、伤残、困难职工等各类人员的劳动关系、经济补偿处理;有固定期和无固定期的界定标准;企业平均工资的概念及构成;改制厂办大集体职工社保关系管理与接续;中央、地方财政补助资金的申报、预拨、清算程序,再就业扶持政策梳理。

4、厂办大集体产权界定、清产核资、资产处置与债权债务等疑难问题处理

5、改制后的管理创新、公司治理与管理者激励措施

6、现场诊断答疑与攀钢等厂办大集体改制成功经验分享

针对厂办大集体改制(关闭)方案设计、组织实施与职工安置、资产处置、债务处理等疑难问题进行全面深入的现场诊断、答疑,并提供解决思路、方法;攀钢等厂办大集体改制成功经验分享。

二、主讲专家(每期安排2-3名中集研“厂办大集体改革专家小组”专家授课答疑)

1、高云飞:厂办大集体改革最资深的权威专家,国务院国资委企业分配局改制分流处(全国厂办大集体改革归口管理部门)副处长,央企大集体改革方案主要审批人,厂办大集体改革纲领性文件(18号文)及多个配套文件的起草人。从2005年起深入全国数百家大集体考察调研,其授课政策指导性强、权威性高、可操作性强,深受企业赞誉。

2、徐  光:中集研“厂办大集体改革专家小组”实战专家,研究员,清华硕士、北航博士,北航MBA中心社会导师,国家电网“集体企业改革与管控”课题组首席专家,长期担任某央企直属公司董事长、总经理,成功组织实施过多个国企主辅分离、集体企业重组整合、改制(关闭)工作,还在集体经济、企业战略、并购重组等方面有着丰富的实践经验。

3、骆志生:中集研“厂办大集体改革专家小组”实战专家,著名律师。成功辅导了攀钢、莱钢、洛轴、一汽等数十家厂办大集体改制项目。其中,由其全程辅导的攀钢大集体整体改制项目获“国家管理创新一等奖”。

4、中集研“厂办大集体改革专家小组”其他成员、财政部企业司相关负责人。

三、参加对象 

各国有企业及其集体企业的董事长、总经理、副总经理、财务总监、法律顾问、经济师及体改、人资、资产、财务、企管、战略、法律、多经等部门管理者等;各级政府国资、财政、人社、税务等相关部门负责人;各中介机构负责人。

四、时间与地点  

第四十二期:2014年2月28日-3月2日(2月28日报到),北京

第四十三期:2014年3月14日-20日(3月14日报到),南宁

第四十四期:2014年4月11日-17日(4月11日报到),重庆

 五、报名办法与费用:

请逐项填写报名回执表并传真至会务处,会务处按各单位报名人数预留培训席位,并于开班前五天发送报到通知,告知具体日程安排。培训费:2200元/人(含研修费、讲义费)。食宿和考察可统一安排,费用自理。咨询电话:010-65707841、65705829,传真:010-65707841,联系人:景耘、袁敬华。网址:www.jtqy.org。

六、推荐资料:

在增加大量配套法规、操作方法、案例基础上,会务处于近期第六次改版了《厂办大集体剥离改制政策与操作解析》,本套资料共2本,售价:680元/套:

(一)《厂办大集体改革与管理政策法规汇编》,文件来源于国务院、国资委、财政部、劳动部、税务总局与各地方政府部门、行业。其中,中央政策法规99个,地方配套文件71个,行业实施文件28个。文件内容涉及:集体企业改制工作程序及责任分解、产权界定、清产核资、资产评估、产权转让、债务处理、关闭破产、职工安置、补偿金、社保福利、再就业、土地使用、财政补助资金、税收、财务处理、民主管理。

(二)《厂办大集体企业改制(关闭)权威答疑、操作技巧与案例分析》,共6个专题:

1、国资委对厂办大集体改制政策与操作问题答疑(分11个主题,采用一问一答式,解答153个厂办大集体改革关于人员、资产、债务等疑难问题);

2、财政部对厂办大集体改革提案的答复(由财政部解答17个关于厂办大集体改革政策支持、经费补助、改革成本、职工安置、配套政策等问题);

3、最高人民法院就正确审理企业破产案件若干问题的问答;

4、厂办大集体改革方案设计及操作思路、方法与操作解析;

5、共计30个集体企业改革(改制重组、破产关闭)案例分析;

6、集体企业改革对策与建议。

七、为降低厂办大集体改革的法律风险,确保队伍稳定,中集研可为各相关企业提供改制(关闭)专题内训、方案制定与咨询服务:

1、提供内训、尽职调查、疑难问题解析诊断与改制思路梳理等服务,总收费3-6万元;

2、拟定改制(关闭)框架方案,确保方案合法法规,收费不低于5万元。

 

 

附件2:

“厂办大集体改革研修班”网络报名回执表

  

单位名称

 

通信地址

 

邮 编

 

联系人

 

电话

 

传 真

 

代表姓名

性别

部门、职务

参加期次

电话、手机、电子邮箱(发讲义用)

 

 

 

  

 

 

 

 

  

 

 

 

 

  

 

 

 

 

  

 

 

 

 

  

 

 

 

 

  

 

 

 

 

  

 

 

 

 

  

 

 

 

 

  

 

 

 

 

  

 

参会单位盖章或负责人签字:

年  月  日

主办单位:中国集体企业改革与管理研究网

承办单位:北京产学联合企业管理中心

预订项目:1.资料:购买   套。2.住宿:双人房  间,单人房   间。

交费方式:口报到时交纳,口提前电汇至承办单位:户名:北京产学联合企业管理中心开户行:华夏银行北京朝阳门支行帐号:4039200001819100096227。

备注:请逐项填写此表后传真至:010-65707841或65705829,收件人:景耘

 

 
 

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